税前工资没有扣掉五险一金,五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险及住房公积金。
社会保险是国家通过立法强制实行,保证劳动者在年老、失业、疾病、工伤等失去劳动能力的情况下,给予基本生活保障的制度。
延伸阅读
工资不到5000要扣税吗
正常情况,月工资不到5000,平常没有预缴个税的话,无需进行个税汇算。年收入不超过12万,不管是否需要补税,补多少税,都不用汇算。
除此之外,还有两种情况不需要进行汇算:
一、补税不超过400元,不管收入多少都不用汇算。
二、存在退税,但是个人放弃退税,可以不汇算。
发工资扣税是怎么扣的
工资的纳税金额=(工资所得-五险一金-专项扣除金额)×适用税率-速算扣除数。全月应纳税所得额不超过3000元的部分,税率为3%;超过3000元不超过12000元的部分,税率为10%;超过12000元不超过25000元的部分,税率为20%。个人所得税率是由国家相应的法律法规规定的,根据个人的收入计算。缴纳个人所得税是收入达到缴纳标准的公民应尽的义务。
临时工工资怎么交个税
如果临时工的税后工资超过5000,超过5000就需要进行支付。如果没有超过,就不需要缴纳个人所得税。临时工个人所得税的缴纳:按工资、薪金计征:临时工、季节工与企业签订长期或短期劳动合同或协议,符合《国家税务总局关于扣除企业工资的通知》的规定职工福利费及其工资、薪金允许税前扣除。《个人所得税法》第三条规定,个人所得税的税率:1、综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率;2、经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率。
法律依据:《个人所得税法》第三条规定,个人所得税的税率:1、综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率;2、经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率;3、利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。
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