一般公司员工的行为规范(公司制定员工行为规范的目的)

各位网友们好,相信很多人对一般公司员工的行为规范都不是特别的了解,因此呢,今天就来为大家分享下关于一般公司员工的行为规范以及公司制定员工行为规范的目的的问题知识,还望可以帮助大家,解决大家的一些困惑,下面一起来看看吧!本文目录一览1、2

各位网友们好,相信很多人对一般公司员工的行为规范都不是特别的了解,因此呢,今天就来为大家分享下关于一般公司员工的行为规范以及公司制定员工行为规范的目的的问题知识,还望可以帮助大家,解决大家的一些困惑,下面一起来看看吧!

本文目录一览

  • 1、
  • 2、员工行为规范准则十条是什么?

员工行为规范准则十条是什么?

第一、制定本行为准则的目的是为公司员工提供正确的行为规范和道德 ,以便更好的执行公司各项规章制度,遵守 法律和社会公共道德。

第二、行为准则的基本方针。

第三、形成积极进取的企业文化氛围,树立廉洁、和谐的良好企业形象。

第四、遵守 法律法规,建立团结、奋进、文明、自律、诚信、务实的员工队伍。

第五、通过自主管理,形成企业即家园的企业价值 。

第六、员工的行为准则。

第七、爱岗敬业,立足于自身岗位,把岗位作为实现自我人生价值的基石,通过不断的学习与实践为企业和社会作出更大的贡献。

第八、树立安全第一意识,遵守安全管理规章制度,在工作岗位上创造安全环境,保证自身、他人及设备的安全。

第九、科学创新,在工作岗位上不断学习探索,积极研究开发 科学技术和管理办法,使公司在运行和经营管理等方面不断完善,实现企业利润最大化。

第十、踏实进取,始终保持科学务实和积极进取的工作精神,加强学习、努力工作,不断提高自身综合素质,具备自信的.业务处理能力。

第十一、遵章守纪,遵守 各项法律法规,遵守公司各项规章制度,在工作中正确理解、执行命令指示。

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